新聞類別
財經
詳情#
【明報專訊】上星期五應邀出席香港理工大學舉辦的一個分享會，謹此感謝一眾教授與同學的熱情款待。
當晚分享的題目是：Preparing Yourself for a Challenging Career in a Global Context。題目看起來極嚴肅，對學生來說，未進場之前，可能以為又是一個令人打瞌睡的分享會，其實當晚分享的內容非常輕鬆。主要不是談你需要考到什麼分數，也不是談你需要考到什麼學位，而是談談為什麼只有超等的成績也未必幫你考進全球性的大公司。分享一下現今全球性的大公司其實會請那一類型的學生，香港的學生應該要怎樣開始裝備自己？
理工大學是我分享計劃的第一站。先到理大的原因是公司的慈善基金與他們合作無間。我也欣賞理大在學術以外對學生的培育努力。理工大學很鼓勵學生參與回饋社區的服務。從2004年起，大約有7600名學生参與義工服務，幫助了52萬名中港兩地有需要的人士。
鼓勵學生參與回饋社區
其中，理大的學生也積極參與了兩項摩根大通慈善基金會支持的計劃。公司基金會的Community Renaissance Program在深水埗區全力支持該社區低收入家庭的貧苦學生，在英語和資訊科技操作知識方面的培育。摩根大通慈善基金會對理大的義工學生提供訓練，藉着他們的知識與我們一起合作幫助社區重生。尤其是資訊科技操作知識的項目，有超過70多名理大學生參與，目標幫助超過140名該社區的學生，很有意義。既然理大學生這樣幫手，他們當然是我分享的首站了。
分享會氣氛輕鬆，學生也非常積極發問。最精彩的環節不是我的部分，而是我帶去的團隊內三名成員與學生分享的環節！我帶了三名年輕的成員去，一來，是給他們在大批觀眾面前發表意見的經驗，畢竟在280多名師生面前分享，是一個很好的訓練機會。二來，90後同90後正面對話，「channel」會啱啲。果然，不論在台上或是在台下，他們都同很多學生作積極的交流，收到的問題不絕。其實，這種配搭就像是我們對客戶一樣，不同年代的客戶應該要有不同的配搭，不要墨守成規。
溝通不足 枉有超凡才智
在整個分享會當中，我們帶出很多同學需要怎樣裝備的點子，但最終有3點特別重要：一是要練習溝通。因為在現實的工作環境沒有溝通的技巧，枉你有超凡才智，什麼事情也做不好的。二是工作態度。不要以為你有名列前茅的學業成績，或者什麼背景支持你，你就變成選擇性地工作。這樣的人在團隊工作的環境下，一定捱不下去。三是不要只是注重學業，疏忽了課外活動。因為投入課外活動會把真正的你表現出來，也給予你自己一個獨特的「故事」。
（本文為作者彭順德的個人觀點，可能有異於摩根大通其他僱員）
彭順德
摩根大通私人財富管理香港市場主管
當晚分享的題目是：Preparing Yourself for a Challenging Career in a Global Context。題目看起來極嚴肅，對學生來說，未進場之前，可能以為又是一個令人打瞌睡的分享會，其實當晚分享的內容非常輕鬆。主要不是談你需要考到什麼分數，也不是談你需要考到什麼學位，而是談談為什麼只有超等的成績也未必幫你考進全球性的大公司。分享一下現今全球性的大公司其實會請那一類型的學生，香港的學生應該要怎樣開始裝備自己？
理工大學是我分享計劃的第一站。先到理大的原因是公司的慈善基金與他們合作無間。我也欣賞理大在學術以外對學生的培育努力。理工大學很鼓勵學生參與回饋社區的服務。從2004年起，大約有7600名學生参與義工服務，幫助了52萬名中港兩地有需要的人士。
鼓勵學生參與回饋社區
其中，理大的學生也積極參與了兩項摩根大通慈善基金會支持的計劃。公司基金會的Community Renaissance Program在深水埗區全力支持該社區低收入家庭的貧苦學生，在英語和資訊科技操作知識方面的培育。摩根大通慈善基金會對理大的義工學生提供訓練，藉着他們的知識與我們一起合作幫助社區重生。尤其是資訊科技操作知識的項目，有超過70多名理大學生參與，目標幫助超過140名該社區的學生，很有意義。既然理大學生這樣幫手，他們當然是我分享的首站了。
分享會氣氛輕鬆，學生也非常積極發問。最精彩的環節不是我的部分，而是我帶去的團隊內三名成員與學生分享的環節！我帶了三名年輕的成員去，一來，是給他們在大批觀眾面前發表意見的經驗，畢竟在280多名師生面前分享，是一個很好的訓練機會。二來，90後同90後正面對話，「channel」會啱啲。果然，不論在台上或是在台下，他們都同很多學生作積極的交流，收到的問題不絕。其實，這種配搭就像是我們對客戶一樣，不同年代的客戶應該要有不同的配搭，不要墨守成規。
溝通不足 枉有超凡才智
在整個分享會當中，我們帶出很多同學需要怎樣裝備的點子，但最終有3點特別重要：一是要練習溝通。因為在現實的工作環境沒有溝通的技巧，枉你有超凡才智，什麼事情也做不好的。二是工作態度。不要以為你有名列前茅的學業成績，或者什麼背景支持你，你就變成選擇性地工作。這樣的人在團隊工作的環境下，一定捱不下去。三是不要只是注重學業，疏忽了課外活動。因為投入課外活動會把真正的你表現出來，也給予你自己一個獨特的「故事」。
（本文為作者彭順德的個人觀點，可能有異於摩根大通其他僱員）
彭順德
摩根大通私人財富管理香港市場主管
留言 (0)
