機場地勤加薪4％

【明報專訊】前年曾因停發工作表現獎而引發員工大罷工的香港機場地勤服務有限公司（HAS），昨公布薪酬調整安排，由明年1月1日起，合資格僱員平均可獲4％加薪。

包括香港機場地勤服務職工會等的航空業七大工會，早前曾聯合起來，宣布將以爭取不少於7％的加薪為目標。

HAS表示，與兩工會代表經多次溝通及磋商會議後，因應公司狀况及考慮僱員在過去一年工作的合作成果而調整薪酬。明年元旦起，會按個別僱員工作表現作出薪金調整，平均加幅為4％，並發放相等於1個月基本薪金作為「年終獎金」，而個別僱員亦可獲發平均1個月基本薪金作「工作表現獎」。

另外，公司亦會向所有於今年10月1日前入職的僱員發放相等於8天工資的「一次過」特別獎金，輪班津貼亦會作相應調整。