明年初有新數據 最低工資倡年檢

【明報專訊】臨時最低工資委員會根據政府統計處去年第二季的工資分佈數據，向特首建議首個最低工資水平為時薪28元，明年初實施，即數據時間差約一年半。統計處今年的數據將在明年初提交委員會，職工盟立法會議員李卓人和工聯會議員黃國健均認為委員會應在明年內以新數據作檢討，在2012年推出新的工資水平，令最低工資變相一年一檢。

李卓人更透露，若未能爭取到明年首個最低工資定在時薪33元，他會改變策略，將目標定在2012年1月1日落實時薪33元的最低工資。立法會今年通過的《最低工資條例》只訂明最低工資委員會在兩年內必須檢討工資水平，因此有空間「一年一檢」。

政府：工資數據有時差屬正常

不過，統計處官員指數據上有時間差屬正常，「即使是英國，都是調查今年4月的數據，然後明年10月才實施新的最低工資水平」。他表示，統計處將會每年收集4至6月的數據，今年的數據將在明年初公布。

問及一旦數據顯示低收入人士的工資水平較09年上升，會否影響首個最低工資水平？該官員表示有關數據只作參考，臨時最低工資委員會亦已考慮到數據滯後的因素，所以亦會參考統計處每季有關工資水平的數據。

李卓人：先去馬 再爭2012年33元

李卓人透露，既然統計處明年可以提交今年的最近數據，最低工資委員會便應在明年初檢討，年底前定出2012年1月1日的數字。他說﹕「我想用時間去解決分歧，起碼等最低工資去咗先，然後爭取在2012年有33元時薪。」黃國健表示，為使數據「貼市」一些，委員會應該每年檢討，確保最低工資水平符合實際情况。

工會代表兩難 憂力爭起分歧阻落實

據了解，立法會內的工會代表面對這個將會公布的最低工資水平感到忐忑，一方面要力爭33元，但又不希望因為有爭議而令最低工資遲遲未落實，權衡利弊後，據知工會傾向先確保最低工資盡早落實。