勞處設零售業招聘中心

【明報專訊】勞工處在暑假求職高峰期前夕設立「零售業招聘中心」，未來兩周由36家零售企業提供1500個空缺。最低工資立法在即，昨日所見包括牛奶公司及太古資源等大連鎖零售集團的招聘廣告，初入職店員時薪由23元至35元不等，吸引不少等候放榜的中五及中七生申請暑期工。至於月入過萬元的店舖經理職位，則引來大學畢業生應徵。 未來兩周提供1500空缺 勞工及福利局長張建宗表示，最新季度3月至5月的失業率是4.6%，其中零售業的失業人數有增加，主要是僱員自動離職而非被裁。今年首5個月勞工處共刊出約2.8萬個來自零售業的空缺，較去年同期上升三成多。單在今年5月就有5896個空缺，較去年同期大升近七成。 張建宗說，去年2月設立「飲食業招聘中心」成效理想，「幾乎每天都有招聘會，至今共有1.9萬人面試，成功協助數千人就業」。由於零售業人數多而流動性大，故「特事特辦」再引用招聘中心模式，由當局扮演「紅娘」配對僱主及求職者。 零售管理協會副主席葉焯德表示，零售業受訪港旅客增加帶動復蘇，上半年其會員公司平均向員工加薪1%至4%，但受外圍及樓市波動影響，前景仍不明朗。他說，當局設立招聘中心，有助僱主更快找到合適僱員人選。 零售業招聘中心設於灣仔稅務大樓34樓，設有5個面試室。辦公時間為周一至周五，上午9時至下午5時30分；周六上午9時至中午12時。