香港郵政解釋人力資源調配

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香港郵政表示，部門近日實施人力資源調配措施，以回應審計署就部門逾時工作安排的批評。有關措施在沒有改變郵差薪酬福利合約條款及編制和職務的大前提下進行，與部門營運基金虧損與否絕無關係。

香港郵政回應有關人力資源調配的若干說法，指審計署曾批評部門人員有慣常逾時工作的問題，且逾時工作時數主要以逾時工作津貼而非補假作償，做法有違《公務員事務規例》和相關指引。香港郵政表示接受批評，並於近日調配人力資源作為回應。

有關措施包括聘用退休郵差作替補動力、內部調配部分合約員工收取街道郵箱郵件，以及調派原於空郵中心地台擔任搬運工作的郵差執行派遞工作。

香港郵政已按機制安排足夠比例的後備人員作替假之用，沒有出現人手嚴重不足情況。

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政府新聞網

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louieyue
2020年12月15日 20:00

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louieyue
2020年12月15日 20:00

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Adawong
2020年12月15日 07:14

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宋光
2020年12月15日 06:54

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AMY
2020年12月15日 06:21

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YY2011
2020年12月15日 06:09

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2020年12月15日 05:28

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meiwan
2020年12月15日 05:13

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2020年12月15日 00:45

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Portia to
2020年12月14日 21:52

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Robin Yu
2020年12月14日 21:37

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ee4405
2020年12月14日 21:08

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ywtsang
2020年12月14日 19:16

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ywtsang
2020年12月14日 19:16

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chiuchiu
2020年12月14日 18:23

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Anna
2020年12月14日 16:00

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K K
2020年12月14日 14:08

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cc
2020年12月14日 13:25

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angelc
2020年12月14日 13:06

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SOYU
2020年12月14日 12:29

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ClintonFong
2020年12月14日 11:56

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Step
2020年12月14日 11:39

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Vicky
2020年12月14日 11:31

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sw
2020年12月14日 11:23

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chunbo
2020年12月14日 11:14

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ee4403
2020年12月14日 10:23

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周
2020年12月14日 10:12

了解！

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Henry_Chan
2020年12月14日 10:03

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