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【香港政府新聞網】
公務及司法人員薪俸和服務條件諮詢委員會公布2016年薪酬趨勢調查,低、中、高層薪金級別的薪酬趨勢總指標分別為4.9%、5.69%、5.28%。
該三級別的基本薪金指標為4.91%、5.19%、4.38%,而額外酬金指標則為-0.01%、0.5%、0.9%。
公務員事務局已收到調查初步結果。該局表示,在2015至16年度,低、中、高層公務員的遞增薪額,佔薪酬開支的百分比為1.82% 、1.01%、 1.09%。
薪酬趨勢調查委員會下周三開會審核調查結果,從各薪金級別的「薪酬趨勢總指標」減去相關遞增薪額開支,得出「薪酬趨勢淨指標」。
政府會考慮薪酬趨勢指標和本港經濟情況、政府財政狀況、生活費用變動、職方對薪酬調整的要求,和公務員士氣等因素,然後決定本年度公務員薪酬調整幅度。
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