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【明報專訊】下月起港人內地「超齡子女」將申請來港與父母團聚，但就業將成最大憂慮。建築業看準這批年輕的「超齡子女」，或能成為建造業生力軍，提供6個月培訓，每月有5000元生活津貼，畢業後有證書，並保證月掙逾1.5萬元以上，以吸納「新血」。4月1日開始，所有1979年12月31日取得香港身分證的市民，其子女於當時未滿14歲，能以「超齡子女」身分申請來港與父母團聚，最年長的申請人現時已45歲，中年重新開展事業成一大難題。
半年培訓 5000元津貼
新家園協會由世茂房地產主席許榮茂、恒基地產主席李兆基的長子李家傑牽頭成立，協助新移民適應本港生活。協會昨聯同建造業議會及建造業總工會合作，助中年人士進軍建造業。
建造業議會培訓總監黃敦義昨表示，政府在去年1月撥出1億元予建造業議會，其中8000萬元用作未來3年培訓約9000人的經費。建造業議會將設「50/15計劃」，由議會向這批新來港的中年子女，提供半年免費課程及每人5000元生活津貼。黃敦義指出，當學員取得工藝測試註冊資歷後，會保證受聘，得到月薪1.5萬元以上的建造業工作，3至4年後或可晉升成判頭或監工等，月入逾2萬元。
黃敦義指出，政府今年投放600億元於基建項目，建造業需要6萬名員工，其中5.6萬人是前線技工，其中紮鐵釘板「落石屎」等工種急需新血加入。建造業總工會理事長周聯僑補充：「新移民來港人生路不熟，沒有人脈，做建造業每日起碼有700元收入，不用拿綜援。」
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