爭標準工時暫無方案

【明報專訊】最低工資實施得如火如荼之際，勞工界已啟動爭取標準工時立法的部署。勞工界「三加六」代表（即3名勞工界議員及6名勞顧會勞方委員）昨召開研討會，與120個工會代表就標準工時立法作初步討論。有工會代表認為，最低工資剛實施，仍需一段時間監察運作，標準工時立法應從長計議。

政府明年中提研究報告

與會的勞聯勞顧會代表吳慧儀表示，大會歷時2小時，主要蒐集勞工界對標準工時立法初步意見，為政府明年中的標準工時研究報告提交建議。她引述僱主代表何世柱會上發言，指出最低工資剛實施，已引起不少爭議，認為要有待法例實施一段時間，才對標準工時立法作審慎處理。

她又指出，有工會代表建議效法其他國家做法，將部分行業豁免於標準工時保障範圍，例如物流業員工有工時不穩的情况，建議立法時考慮個別行業實况。過去曾有多個工會建議，標準工時定為每周44小時。

工聯會葉偉明表示，勞工界成功爭取最低工資後，未來仍需一段時間監察實施情况，但由於港人工時愈趨過長，認為有必要為標準工時立法，配合最低工資實施，現時只是開始啟動「引擎」，暫未有具體方案。