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【明報專訊】加拿大多倫多《明報》勞資談判破裂,工會發動罷工已屆第7天。工會派代表來港,在母公司辦公大樓外示威,向管理層施壓,要求集團行政總裁介入。明報企業發表聲明,指資方與勞方談判23次,已提出合理待遇調整,會爭取繼續通過對話解決此次勞資糾紛。
裁減資淺員工 包括工會成員
多倫多明報工會代表林廣祥和鄭長愛昨日在職工盟李卓人、香港記者協會代表等約10人陪同下,到柴灣明報總部示威。身兼談判小組委員會副主席林廣祥表示,多倫多明報先後解僱12名員工,當中包括他和談判小組主席,林質疑這是打壓工會,工會已在當地入稟法院控告資方違反加拿大勞工法例。據記者了解得知,加拿大明報是因應市場環境惡化被迫作裁員決定,裁員次序是按照工會談判中提出、以任職資歷深淺而定,被裁的都是年資較淺僱員。
明報企業發表聲明指出,多倫多明報自今年1月15日起與工會就僱員薪酬合約進行23次談判,至9月20日工會認為資方提出之方案不能接受,單方面宣布談判破裂,隨即於9月21日號召罷工,但多數員工並未參與,多倫多明報得以維持出版。資方會繼續以理性務實態度,爭取通過對話解決此次勞資糾紛。
23次薪酬談判破裂
林廣祥指出,去年多倫多明報全體員工獲加薪5%至15%,但今年的薪金調整安排未能達成共識,資方建議與工會要求仍有很大距離,故發動罷工。
工會在公司的出入口設立了24小時糾察線,要求途經的員工停下15分鐘,聽糾察員講論罷工因由。多倫多明報在工會罷工翌日以「罷工有理 上班無罪」為題,在頭版報道中指出,「仍然在原工作崗位勤奮工作的員工……受到另一方給予壓力」,在越過糾察線時更感到委曲,有人甚至被迫得哭起來。
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